任职要求:
光学、物理、精密仪器、电子等相关专业
招聘条件
1、获得相关专业的博士学位,具有扎实的理论基础和专业知识,具有敏锐的研究洞察力和课题挖掘能力;2、具有激光雷达或者光谱仪设计经验优先;3、熟悉光学、机械和电子学相关设计软件;4、有一定的独立科研开展能力,具有较强的沟通能力和团队合作精神。
要求:(1)年龄一般不超过45周岁;(2)国内著名高校或研究机构中级及以上专业技术职务者,或优秀博士后;国外著名高校优秀博士毕业生,业绩突出。
研究方向:
光学、物理、精密仪器、电子等相关专业
福利待遇:
待遇:基础年薪23万元起(含合肥市五险一金及租房补贴),平台支持上不封顶。获学校“墨子杰出青年特殊津贴”一等资助,年薪33万起;或二等资助,年薪28万元起。
考核方式:专项年度考核,聘期期满考核。年度考核优秀者(约占全体考核人员30%)将获2万元奖励;年度考核特优者(约占全体考核人员5%)将另获5万元一次性奖励。
奖励措施:若在聘期内入选国家级领军人才项目,可转聘为教授;入选国家级青年人才项目,可转聘为特任教授(固定编制)。
我们的优势:
•待遇高。极具竞争力的薪酬。
•起点高。获聘人员将进入我校高水平科研团队工作,无需自己搭建实验平台,直接享受优质的硬件条件,可迅速开展工作,取得学术成果。
•氛围好。师生潜心向学,执着攻关创新。学风踏实淳朴,科研气氛浓郁。
•空间大。我校学术实力雄厚,交叉氛围浓郁。特任副研究员在我校工作期间,学术视野和研究能力将会得到不断提升,特别优秀者可独立从事研究,获得晋升。近一半的特任副高人员在6年聘期内可晋升固定编制副高岗位。同时,我校各类科研交流合作十分活跃,包括与境外学术机构。部分优秀人员可获得出国进修的机会。
•生活好。未成年子女将按年龄进入拥有安徽顶尖教育质量的科大附属幼儿园、附小、附中就读。幼儿园为孩子每日提供三餐一点,免除家庭的后顾之忧。同时,学校提供校内周转房租住,上下班方便。若在校外租房,学校可提供租房补贴。