任职要求:
、岗位职责
1.协助部门负责人制定年度研究计划,明确研究方向和重点。
2.配合部门负责人协助开展科研项目立项、调研、写作、阶段汇报和结项等具体实施工作。
3.跟踪研究动态,形成特色研究领域,定期提交分析报告。
4.负责相关课题的数据收集,整理和分析工作。
5.协助定期开展国内外高层次学术交流活动;
6.完成院所负责人交办的其他工作。
02、任职要求
1.获得国内外一流大学博士或硕士学位,金融、经济学、法学、管理学、统计学或公共政策等相关学科背景;
2.对科学研究、咨政服务有热情,具备挖掘政策热点、进行深度政策分析及提出建议的能力,具有高校智库、政府部门或政策研究机构工作经历者优先考虑;
3.具备较强政策研究能力、科研能力及报告写作能力,有优秀的论文或研究报告发表者优先考虑;
4.具备团队意识,有较强的项目管理能力和合作研究能力,研究员要求能带领团队完成课题研究。
研究方向:
金融、经济学、法学、管理学、统计学或公共政策
福利待遇:
薪资待遇
1.支持申请各类国际/国家/省/市人才项目和津贴;
2.提供丰厚的员工福利,包括自助午餐和下午茶、带薪年假、年终绩效奖励、六险一金、年度健康体检等;
3.具体待遇面议。