任职要求:
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.热爱民办教育事业,具有良好的教书育人思想和职业道德。
3.爱岗敬业,具有良好的团队合作精神和奉献精神。
4.具有岗位所需的学历学位、专业知识、业务能力、技能条件,能胜任教育教学、科学研究和社会服务工作。(2025年应届普通高校毕业生须在2025年7月31日前取得毕业证书及学位证书;留学人员须在2025年11月30日前取得教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书)。
5.身心健康,能够较好地完成学校各项工作。
有下列情形之一的人员,不得报名:
1.现役军人和在读的非应届毕业生;
2.因犯罪受过刑事处罚的或被开除中国共产党党籍和公职的;
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的;
5.在各级各类单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的;
7.已被其他单位录用且服务期未满的;
8.法律、政策规定不得聘用为教师的其他情形的。
研究方向:
大数据管理与应用
福利待遇:
*符会山西省、太原市高层次人才引进政策者,可协助申报享受津(补)贴、子女入学等相关待遇,执行情况以当年上级文件为准;☆学校提供周转公寓,教师可根据个人情况在安家费和公寓中选择一项作为福利:☆入职1年内须取得高校教师资格证
按明国家和山西省的相关政策规定,缴纳五险一金:
☆学校提供每年一次健康体检:
☆学校构建多元化的进修培训体系,为教师创造和提供境外、国家、省级、企业和校圾培训机会;☆学校提供节假日福利、工会福利等:
☆学校提供餐补(教职工食堂)、工龄工资,全勤奖等福利:
☆学校提供寒暑假带薪休假:基本薪酬:享受讲师职称待遇(三年)
安家费(分两次发放:)提供学校福利住房
科研启动金:5-8万
成果及项目奖金:按照学校成果及项目奖励政策与标准发放1.有相关教学或科研经历者优先:
2.已取得一定的科研成果。参与市厅级及以上纵向项目1项,应届博士生须主要参与,有较好的教学、科研发展潜力:
3.以第一作者发表高水平学术论文2篇以上