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任职要求： 人才团队 团队人才的核心成员达到A3及以上条件的不少于1人，其余团队成员均需具有博士学位，符合招聘专业要求。 研究方向： 工商管理、电子商务、市场营销、人力资源管理、物流管理、旅游管理、教育学(1人)、管理科学与工程、公共管理、应用经济学、系统科学、信息资源管理、智能科学与技术、计算机科学与技术、统计学等。 福利待遇： 招聘人才待遇（税前） 安家费及购房补贴（万元）：面议 科研启动经费（万元）自然科学/人文社科：面议 工资待遇（万元/年）：面议 住房安置：据房源提供周转住房。分配细则参照学校相关文件执行。 1.夫妻双方均符合引进条件的博士，均可享受各自待遇。 2.A类和B类特别优秀的人才，可“一事一议”。 3.优秀博士(C类)，在学校人才引进的框架范围内依据成果情况“一事一议”,科研成果特别优秀的，首聘期内可预聘为副教授，聘期内享受副教授待遇。 4.科研成果特别突出的，可依据《山东工商学院“近知学者”人才工程实施办法(试行)》竞聘学校“近知学者”人才工程专家，享受税前50-90万年薪。 (二)其他待遇 1.B类及以上人才，配偶具有硕士研究生(含)以上学历且符合学校要求条件的可办理引进或调动手续; 2.有子女的，可协调办理子女入学事宜; 3.符合条件的人才可以申领烟台市人才政策待遇：A)购房补贴：20万元;B)生活补贴：10.8万元(三年);C)留学补贴：15万元;D)住房贷款：在烟购买首套商品住房的，可申请最高额度100万元的住房公积金贷款，贷款最高额度不与账户余额挂钩。