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任职要求： (一)应聘人员必须具备的基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍; 　　2.遵守宪法和法律; 　　3.具有良好的政治素质和道德品行; 　　4.具有符合岗位要求的专业知识或技能; 　　5.具有适应岗位要求的身体条件; 　　6.具有岗位要求的其他资格条件。 　　7.年龄一般不超过35周岁;具有高级职称的，年龄一般不超过40周岁，须有社保证明。学科特聘教授原则上年龄不超过45周岁，特别优秀者不超过50周岁。 　　(二)有下列情形之一的不得报名应聘 　　1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2025年应届毕业生; 　　2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员; 　　3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员; 　　4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的; 　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员; 　　6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形; 　　7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。招聘范围和条件严格按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》执行。 研究方向： 工学-机械工程、电子科学与技术（医疗器械相关研究方向） 生物医学工程-生物医学工程（医疗器械、生物力学、康复工程、医学影像与生物医学信号处理、神经信息处理、神经生物学、生物医学传感与检测、柔性电子、纳米载药、智能医学、智能影像分析，人工智能等方向） 理学—数学（应用数学）、工学-计算机科学与技术（人工智能算法在医学上的应用）、理学-化学（医学信息学） 生物学-发育生物学/细胞生物学（干细胞与肺部疾病生物治疗）、生物信息学（干细胞与器官稳态维持）