任职要求:
1. 以上所有岗位均要求研究生学历、博士学位;
2. 学科带头人年龄上限50周岁、正高职称;
3. 学术带头人年龄上限45周岁、副高职称;
4. 教学科研岗年龄上限35周岁,具有博士后经历者优先。
福利待遇:
1. 提供省内有竞争力的薪酬福利待遇,提供良好的工作与科研支持条件和生活医疗保障,具体参照学校《“远志人才”工程》实施办法“一人一策”协商确定,详情可咨询工作人员。
2. 学校全职引进的教师,将直接纳入事业编制,享受医疗、养老等国家规定的福利待遇。
3. 学校具有专业技术职务自主评聘权,对于高层次人才,提供专业技术职务及研究生导师评聘的绿色通道。