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任职要求 1. 应聘人应身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正，恪守高等学校教师及科研工作者职业道德规范，具有拼搏奉献精神和团队合作精神，认同山东大学价值观，并分别具备下列岗位条件：1. 学术方向属于面向国家重大需求和学术前沿，符合学校发展需要的主干学科领域，从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响的标志性研究成果，具有较强的学术潜力，学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。 2. 自然科学领域应聘人年龄不超过36周岁，人文社科领域不超过38周岁，女性可放宽2岁。 3. 研究方向、招聘方向、学科要求、专业:1.感知与仪器领域：电力电子、仪器仪表、生物医学工程、信息与通信工程、电子科学与技术、集成电路科学与工程、计算机科学与技术、人工智能、自动化、机械设计、智能制造等 2.地球物理领域：地球物理、地质资源与地质工程、数学、物理、仪器、计算机等 3.前沿交叉领域：复合材料、材料基因工程、光电信息材料与器件、能源材料、储能科学与工程、电气工程、人工智能、大数据、计算数学、软件工程、计算机、通讯等 4.泰山深地实验室：地球物理、机械设计、仪器开发、信息科学等 福利待遇 1. 岗位聘任：齐鲁青年学者（第一层次）及以上岗位可绿色通道聘任为事业编制教授、博士生导师。 2. 薪酬待遇：享受有竞争力的年薪、学校代表性科研成果奖励及单位绩效奖励，综合收入上不封顶；学校建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力。引进顶尖人才待遇可一事一议。 3. 工作条件：提供充足的科研经费保障、畅通的岗位发展通道和一流的教学科研环境。符合条件的人才优先推荐申报省、市顶尖人才（团队）创新创业一事一议、省级重点人才工程等计划，获得省、市科研经费及团队配套支持。 4. 优良的生活条件：提供人才及教师周转公寓，并享受丰厚的安家及住房补助。符合条件者可额外享受属地购房补贴、生活和租房补贴等。根据学校统一安排，可享受优惠价格购买龙山校区/青岛校区二期住房一套。 5. 完善的服务保障支持：学校充分考虑学科差异，建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力；山东大学齐鲁医院、第二医院等多家附属医院为人才提供一流的医疗保健服务，山东大学基础教育集团为教职工子女提供国内领先的基础教育。符合条件的人才同时可依托山东大学申报省、市顶尖人才（团队）创新创业一事一议，申领山东惠才卡，可享受出入境和居留、医疗保健、社会服务等29项绿色通道服务。