任职要求:
(1)具有较高教学水平,具备高素质拔尖创新人才培养的经验或能力,完成学校和学院规定的各项教学工作任务,深入开展教学研究和改革,并取得突出的教学成果。
(2)具有符合学科发展的独立研究方向,能够带领本学科服务国家经济社会发展重大需求,能够引领本学科开展国际先进水平的学术研究。
(3)在学科建设、基地建设、人才引进和国际交流合作等方面发挥重要作用。
福利待遇:
学校和国家、天津市共同提供具有竞争力的薪酬、福利待遇,优厚的科研启动经费及良好的工作和生活条件。有落户需求的,按照天津市政策要求办理落户。英才教授、英才副教授岗位以事业编制聘用。副研究员、博士后岗位签订劳动合同。