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任职要求 1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法； 2.身体健康，年龄不超过35周岁； 3.具有相关专业背景，有较强的研究能力、敬业精神和创新能力，良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高质量地完成博士后科研工作； 4.获得博士学位原则上不超过3年或者将在6个月内取得博士学位；国外博士需提供教育部留服认证； 5.有下列情况之一者，不得应聘： （1）曾受过各类刑事处罚的； （2）曾被开除公职的； （3）有违法、违纪行为正在接受审查的； （4）尚未解除党纪、政纪处分的； （5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的； （6）尚处于试用期内的新录用公务员； （7）按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人； （8）法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。 6.工作地点：宜宾。 福利待遇 1.博士后在基地工作期间，岗位工资按专业技术十级执行，绩效工资按专业技术七级执行，缴纳五险一金，每月1000元生活补贴，享受工会福利；基地协助在站博士后申报宜宾市配套薪酬补助； 2.基地为博士后提供办公场所，提供项目研究所需的实验、工作条件； 3.博士后获得中国博士后科学基金面上资助、特别资助等项目，国家资助5-18万元；获得四川省博士后科研项目特别资助，四川省资助5-20万元；（具体获得的资助金额根据当年上级发布的政策为准） 4.基地为博士后在站期间提供住房，博士后出站须及时腾退住房。 5.基地为博士后向流动站支付管理费和合作导师指导费。