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任职要求： 1、遵守中华人民共和国宪法和法律，忠诚拥护“两个确立”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。有较强的事业心和责任心，严谨求实、爱岗敬业。 2、本科及以上学历，护理/临床医学等相关专业。 3、年龄不超过35周岁。 4、身心健康，工作认真负责，积极主动，有较强的沟通能力和团队协调能力，具有耐心、细心的品质。 福利待遇： 1、一经聘用，第三方劳务派遣公司与聘用者签订签订劳动合同，并购买社会保险及住房公积金。 2、薪酬待遇按医院有关规定执行。 3、按照国家的规定享受年假。