职位亮点:
1.远超行业水平的薪酬:(基础月薪30K+,一个季度有四个品类确版,一个5W,全完成再年终奖10W),优秀可议;
2.产品销售激励:产品上市后可以拿前三年复购销售额提成,连续多个爆品可享受期权激励。
岗位职责:
1.主导完成护肤美妆类(面膜、面霜、精华等等)新品开发,以及已上市产品升级改良;
2.主导护肤美妆类产品功能、安全性、配方稳定性等产品开发相关工作;
3.密切关注市场、消费者、法规动态等,并迅速提出优化方案。
任职要求:
1.35岁以下,响应快,执行力强,具备高效完成工作要求的能力;
2.硕士以上学历,985/211高校优先,高分子材料、化工、生物、医药相关专业毕业;
3.具备5年以上护肤品研发项目经验/功效研究院经历;至少有一款独立完成的配方爆品(细化品类至少当时前十),有大公司工作经验优先,有海外工作经验优先;
4.学术能力强:会看paper、研究原料端,有基础研发的能力,开放的研发思维模式,知道如何打破常规做事,疯狂科学家;
5.具备扎实的专业知识与技能,擅于解决问题,能独立研发,必须自己打样(工作量特别大可以届时考虑配助理);
6.价值观正,自我驱动,目标感强,结果导向型人格,强大的抗压能力;
7.具备较强沟通能力及团队合作精神。