理聘网-职位详情页，博士后（陈初昇课题组）

招聘条件： 1.具有良好的思想政治素质和品德学风； 2.年龄在35周岁（含）以下，身心健康； 3.获得博士学位不超过3年且非设站单位同一一级学科的博士。国（境）外学历需完成教育部学历学位认证； 4.具有较强的科研能力，符合流动站设定的招收条件。 福利待遇： 1.师资博士后期满如期出站且达到留校条件的，可申请转为长聘，按副研究员聘任，纳入学校常轨管理。如期出站但未达到留校条件的，续聘3年，按骨干人才第三层次管理与考核； 2.普通博士后、师资博士后均享受年薪及科研启动经费，师资博士后另享受骨干人才第三层次相应的安家购房补贴。合作导师视情况追加配套费用。学校根据属地政策另行缴纳社会保险及住房公积金； 3.博士后在站期间，可申请特任副研究员、特任研究员学术头衔，入住学校博士后公寓或周转房。学校提供快速出成果的科研工作条件。