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岗位需求： 学校可提供以下两类岗位，请认真阅读，并根据个人发展需求选择。 1.师资项目博士后（事业编制博士后） 年龄不超过35周岁，具有事业编制，不用担心出站后工作问题，在站期间专职科研，让青年人才专心发展；出站后继续在学校工作，按正常教师管理；可享受博士后带来的特殊发展平台：如申请博士后基金和国家博士后资助（12-28万/年）、自治区博新计划（15万/年）等 2.专任教师（事业编制，无非升即走） 引进待遇： 1.师资项目博士后（事业编制博士后） （1）引进待遇：90-115万（安家费+科研启动费+自治区补助）； （2）年收入30万+—50万，另外购买五险二金； （3）出站后定职副高职称（不用评）； （4）职称评审绿色通道：入职3年内可直评正高职称（按近五年业绩参评）； （5）提供周转房租住。 2.专任教师（事业编制，无非升即走） （1）引进待遇 理工科：95-120万（安家费+科研启动费+自治区补助）； 文科：70-90万（安家费+科研启动费+自治区补助） （2）年收入不低于18万； （3）提供周转房租住； （4）职称评审绿色通道：入职3年内可直评正高职称（按近五年业绩参评）； 注： 以上述2种方式引进，一是均提供教职岗位和事业编制及引进待遇；二是学校可提供幼儿园到高中的优质附属教育资源（24年附属中学高考600分以上120余人，特控线以上86%，拟被清华北大录取2-3人）；三是桂林消费较低（房价8000元左右），生活压力不大。